El ICI España 2016, en la Cadena SER

El 7 de marzo, en el marco de nuestra Cumbre Cultura de la Innovación, se presentó el ICI España 2016, un informe que mide la temperatura de las empresas en este campo y que ha contado con la participación de 163 organizaciones y las respuestas de más de 21.000 empleados.

A continuación, podéis escuchar la entrevista a Fran Chuán, socio fundador de la consultora Dícere, empresa que ha colaborado con la AEC en la elaboración del ICI 2016, para el espacio Estartapeando del programa Hora 25 de la Cadena SER.

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Inteligencia Integrada para la toma de decisiones empresariales

Continuamos recordando los últimos actos celebrados por la Comunidad AEC Innovación en el último trimestre de 2015.

La Comisión 2 de Gestión y Vigilancia Tecnológica celebró el pasado 28 de octubre la octava edición de los Innovation MasterClass de nuestra Comunidad AEC Innovación. En esta ocasión se trató el tema de la Inteligencia Integrada, clave para la toma de decisiones acertadas en el proceso innovador. El evento contó con el apoyo de Opinno como content partner.

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Accede a los vídeos de la MasterClass "Inteligencia Colectiva y Gestión de la Diversidad en el proceso Innovador"

Retomamos la publicación de los vídeos de los últimos actos realizados por nuestra Comunidad AEC Innovación en el último trimestre de 2015.

Gracias al impulso de la Comisión 3 de Inteligencia Colectiva, el pasado 7 de octubre celebramos la séptima edición de los Innovation MasterClass de nuestra Comunidad AEC Innovación. En esta ocasión tratamos el tema de la Inteligencia Colectiva y la Gestión de la Diversidad claves del proceso innovador

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¿Te perdiste nuestra Master Class sobre nuevas estrategias de innovación empresarial ?

Ya puedes acceder a los vídeos de la Master Class que celebramos el 2 de junio y que tuvo como tema las nuevas estrategias de innovación empresarial.

En esta cita participó Fran Chuán, socio fundador de Dícere, quien destacó que es necesario un cambio de paradigma “con menos directivos y más líderes de innovación”. Según afirmó, a la hora de innovar, prevalecen los factores de carácter emocional (conductas, valores, climas), por encima de los de carácter racional (recursos, procesos y resultados).

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Cuando hablamos de Cultura de la Innovación hablamos de personas y de organizaciones comprometidas.

Al redactar estas breves palabras nos inunda una profunda emoción y un orgullo sincero, acompañado de humildad. Como puedes observar, multitud de emociones.

La razón es sencilla; tras más de una década construyendo la herramienta hoy está siendo utilizada por todos vosotros en esta magnífica iniciativa. ¡Gracias por la confianza!

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